Missions principales :
Le Web Développeur Confirmé intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets web : de la conception technique au déploiement, en passant par le développement et la maintenance. Il/elle contribue à la qualité, la performance et la scalabilité des applications web développées.

Responsabilités clés : 

-Participer à l’analyse des besoins et à la rédaction des spécifications techniques ;

-Concevoir l’architecture technique des projets web ;

-Développer des applications web (front-end et/ou back-end selon profil) ;

-Optimiser la performance, la sécurité et la qualité du code ;

-Assurer les tests, les débogages et la documentation technique ;

-Participer aux revues de code et à la montée en compétence des développeurs juniors ;

-Assurer la maintenance évolutive et corrective des projets existants ;

-Suivre les évolutions technologiques et proposer des améliorations continues. 
 

PROFIL DU POSTE

Formation: Bac+3/5 en informatique ou équivalent

Expérience: Minimum 5 ans d’expérience confirmée en développement Web (fullstack ou backend dominant) et une expérience dans le secteur des services serait un atout.

Compétences techniques :

• Connaissances des langages de programmation : JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3, PHP / Python / Node.js (selon stack) ;

•Frameworks front-end : React / Vue.js / Angular (selon stack) ;

•Frameworks back-end : Express.js / Laravel / Django / Symfony ;

•Base de données : MySQL, PostgreSQL, MongoDB ;

•Outils & environnement : Git, Docker, Webpack, CI/CD, REST / GraphQL, API ;

•Bonne connaissance des bonnes pratiques UX/UI et responsive design ;

•Connaissance des normes de sécurité web (OWASP, authentification, etc.)

Compétences comportementales

•Esprit d’équipe, autonomie, proactivité 

•Rigueur, fiabilité et sens du détail

•Bon relationnel, capacité à interagir avec les opérationnels

•Discrétion et sens de la confidentialité 

Lieu du poste: Abidjan

Type de contrat: CDI
 

DOSSIER DE CANDIDATURE

Merci de nous faire parvenir votre CV (avec trois références) + copie du diplôme à recrute@a2i-outsourcinghr.com ou postuler directement sur notre site web : www.a2i-outsourcinghr.com au plus tard le 30/04/2025